Dziękujemy za wysłanie zapytania! Jeden z członków naszego zespołu skontaktuje się z Państwem wkrótce.
Dziękujemy za wysłanie rezerwacji! Jeden z członków naszego zespołu skontaktuje się z Państwem wkrótce.
Plan Szkolenia
1. Zarządzanie projektami jako filar realizacji strategii
- Rola zarządzania projektami i procesami w kontekście realizacji strategii
- Proces zarządzania projektami w organizacji
- Umiejscowienie Biura Zarządzania Projektami w organizacji i realizacji strategii
3. Modelowanie PMO w organizacji
- Funkcje PMO
- Modele operacyjne i struktury
- Wskaźniki efektywności – kluczowe wskaźniki wydajności
- Otoczenie PMO i interesariusze
4. Standardy, metody i narzędzia wspierające zarządzanie PMO
- Zwyczajowe, tradycyjne, zwinne czy ekstremalne? – przegląd metodyk
- Klasyfikacja i priorytetyzacja projektów, programów, portfeli – przegląd technik i narzędzi oceny projektów
- Wielowymiarowa optymalizacja projektów w portfelu
- Profile kompetencyjne jako narzędzie oceny potencjału, selekcji i planowania rozwoju zasobów
- Motywacja = efekt – kultura proprojektowa, systemy motywacji finansowej i pozafinansowej na przykładach
- Systemy monitorowania i raportowania projektów – kluczowe aspekty konfiguracji systemów, danych i wskaźników do monitorowania statusu
- Controlling strategiczny i operacyjny
- Planowanie i zarządzanie komunikacją – wybór kanałów i tworzenie skutecznych planów komunikacji
- Zarządzanie operacyjne – teoria ograniczeń i łańcuch krytyczny
- Zarządzanie wiedzą i dostępem do informacji w PMO
- Narzędzia IT wspierające pracę PMO – przegląd rynku
5. Projektowanie wdrożenia PMO – wybrane aspekty
- Dobre i złe praktyki wdrażania PMO
- Interakcje z interesariuszami i otoczeniem jako ważny czynnik sukcesu – analiza skutków ubocznych i zarządzanie ryzykiem podczas wdrożenia
- Komunikowanie zmiany – zarządzanie planem komunikacji i komunikacją nieformalną podczas wdrożenia
- Zarządzanie emocjami w komunikacji i rozwiązywaniu problemów
- „Wdrożone PMO” – kryteria akceptacji i formalnego uruchomienia PMO w strukturze organizacji
- Metody oceny efektywności i zarządzanie zmianą PMO w fazie powdrożeniowej
6. Weryfikacja efektywności i planowanie rozwoju PMO jako kluczowej struktury realizacji strategii firmy
- Okresowa weryfikacja efektywności PMO – przykłady wskaźników KPI odpowiedzialności w kontekście funkcji pełnionych przez PMO
- Metody badania efektywności funkcjonowania PMO – dojrzałość projektowa organizacji
- Wpływ otoczenia, organizacji i strategii na planowanie rozwoju PMO
- Planowanie komunikacji
Wymagania
Szkolenie nie wymaga dodatkowego przygotowania.
14 godzin
Opinie uczestników (1)
Zrozumienie, że w zarządzaniu projektami chodzi bardziej o dostosowywanie i ocenę każdej sytuacji niż tylko o decydowanie, co zrobić dalej.
Szkolenie - PMP - Exam Preparation Training Course
Przetłumaczone przez sztuczną inteligencję