Plan Szkolenia

Moduł Organizacyjny: Podstawy kontroli organizacyjnej

  • Przegląd ramek kontroli organizacyjnej w instytucjach finansowych
  • Struktury zarządcze, odpowiedzialność i linie raportowania
  • Integracja z zarządzaniem ryzykiem i systemami kontroli wewnętrznej
  • Dostosowanie kontroli organizacyjnej do strategii organizacyjnej i kultury zgodności

Moduł Zarządczy: Liderstwo i nadzór

  • Odpowiedzialności rady i zarządu w zakresie nadzoru zgodności
  • Ustanawianie komitetów ds. zgodności i mechanizmów odpowiedzialności
  • Monitorowanie wydajności, eskalacja i planowanie działań poprawkowych
  • Etyczne liderstwo i ramy podejmowania decyzji

Moduł Marketingowy i Sprzedażowy: Etyczna praktyka i transparentność klienta

  • Kontrola organizacyjna w zakresie pozyskiwania klientów i działań marketingowych
  • Zarządzanie konfliktami interesów i transparentność w ujawnieniach
  • Zapewnianie ochrony danych i zgody w komunikacjach z klientami
  • Monitorowanie praktyk sprzedażowych dla zgodności i ryzyka reputacyjnego

Moduł Techniczny: Kontrola organizacyjna operacyjna i danych

  • Mapowanie przepływów danych i identyfikacja informacji wrażliwych
  • Ocena kontroli systemowych i postawy cyberbezpieczeństwa
  • Integracja ocen ryzyka technologicznego do przeglądów zgodności
  • Narzędzia i automatyzacja dla gromadzenia i zgłaszania danych kontrolnych

Moduł Finansowy: Pełność finansowa i analiza ryzyka

  • Ocena wydajności finansowej, rozwikłaności i wskaźników płynności
  • Ocena kontrahentów i dostawców pod kątem stabilności finansowej
  • Zapobieganie przestępstwom finansowym: AML, CFT i ekranowanie sankcyjne
  • Wykrywanie oszustwa, audyty wewnętrzne i wskaźniki flagowe

Moduł Prawny i Regulacyjny: CRS, FATCA i globalne zobowiązania zgodności

  • Zrozumienie Standardu Wspólnej Reklamacji (CRS) i wymagań FATCA
  • Kontrola organizacyjna dla miejsca podatkowego, wyszukiwania indykatorów i samodeklaracji
  • Kluczowe ramy prawne: OECD, MCAA i krajowa implementacja
  • Zarządzanie karami, reamediacją i zobowiązaniiami zgłoszeniowymi

Moduł Ochrony Środowiska, Zdrowia i Bezpieczeństwa oraz Integritetu Biznesowego

  • Integracja ESG (environmental, social and governance) w praktyki kontroli organizacyjnej
  • Zgodność z prawem w zakresie zdrowia i bezpieczeństwa w działaniach finansowych i operacyjnych
  • Polityki integritetu biznesowego i antykorupcyjne mierniki
  • Raportowanie ryzyk zrównoważonego rozwoju i luk w zgodności

Moduł Technologii Informacji: Zarządzanie danymi i zgodność zabezpieczeń

  • Ramy zarządcze IT i zarządzanie ryzykiem cyfrowym
  • Standardy integralności danych, przechowywania i śledzenia
  • Zgodność regulacyjna w transformacji cyfrowej i adopcji sztucznej inteligencji
  • Odpowiedzi na zdarzenia, odzyskiwanie po katastrofach i planowanie odpornościowe

Moduł Integracyjny: Gotowość do zarządzania ryzykiem i audytów

  • Konsolidacja wyników kontroli organizacyjnej w różnych działach
  • Tworzenie zintegrowanych tablic pomiarowych i ram zgłoszeniowych zgodności
  • Przygotowanie do audytów zewnętrznych i inspekcji regulacyjnych
  • Rozwój planów ciągłej poprawy i szkoleń

Studia przypadków i ćwiczenia praktyczne

  • Przegląd i klasyfikacja próbkowych plików kontroli organizacyjnej klientów i dostawców
  • Symulacja scenariusza oceny ryzyka wielomodułowego
  • Rozwój planu działań poprawkowych i monitorowania

Podsumowanie i dalsze kroki

Wymagania

  • Zrozumienie procesów zgodności finansowej i zarządzania ryzykiem
  • Zapoznanie się z podstawowymi koncepcjami podatkowymi, regulacyjnymi lub AML/KYC (zakładanie poznawcze)
  • Doświadczenie w zakresie załączania klientów lub funkcji zarządczych jest pomocne

Odbiorcy

  • Oficerowie ds. zgodności i zarządzania ryzykiem
  • Specjaliści prawni i audytowi
  • Menedżerowie operacyjni, finansowi i IT angażujący się w procesy kontroli organizacyjnej
 21 godzin

Liczba uczestników


Cena za uczestnika

Opinie uczestników (4)

Propozycje terminów

Powiązane Kategorie