Plan Szkolenia

Zrozumienie Artificial Intelligence (AI)

  • Co to jest sztuczna inteligencja? Historia i ewolucja
  • Jak działa sztuczna inteligencja: Dane, algorytmy i modele uczenia się
  • Typy sztucznej inteligencji (wąska vs ogólna, generatywna AI, uczenie maszynowe)

Sztuczna inteligencja w codziennym życiu i Business

  • Przykłady sztucznej inteligencji, której już codziennie używamy
  • Business sektory przekształcone dzięki sztucznej inteligencji
  • Mity i fakty o sztucznej inteligencji w miejscu pracy

Zastosowania sztucznej inteligencji w różnych działach

  • Sprzedaż i obsługa klienta: Kwalifikacja leadów, chatboty, prognozy sprzedaży
  • Marketing: Generowanie treści, analiza kampanii, analiza trendów
  • Finance: Automatyzacja faktur, wykrywanie oszustw, prognozowanie
  • HR: Wstępne przesiewanie kandydatów, wgląd w zaangażowanie pracowników
  • Administracja i operacje: Zarządzanie dokumentami, automatyzacja zadań

Wprowadzenie w narzędzia sztucznej inteligencji

  • Przegląd ChatGPT, Copilot, Gemini, Claude i innych
  • Używanie sztucznej inteligencji do pisania e-maili, raportów i prezentacji
  • Narzędzia sztucznej inteligencji do planowania, podsumowywania i tłumaczenia

Praktyczne ćwiczenia: Sztuczna inteligencja w akcji

  • Pisanie i poprawianie tekstów z użyciem sztucznej inteligencji
  • Tworzenie raportów i analiza podstawowych danych
  • Automatyzacja rutynowych zadań administracyjnych

Wyzwania i etyczne rozważania

  • Ograniczenia sztucznej inteligencji: Uprzedzenia, halucynacje i uzależnienie
  • Zagadnienia dotyczące prywatności danych, poufności i zgodności
  • Jak odpowiedzialnie korzystać ze sztucznej inteligencji w pracy

Kolejne kroki: Budowanie kultury przyjaznej sztucznej inteligencji

  • Rozwijanie umysłu na integrację sztucznej inteligencji
  • Zachęcanie do eksperymentowania i cyfrowej ciekawości
  • Zasoby dla ciągłego uczenia się sztucznej inteligencji

Podsumowanie i plan działania

  • Przegląd kluczowych pojęć i wniosków
  • Wykrywanie możliwości sztucznej inteligencji w Twoim działu
  • Osobisty plan działania: „Co mogę zautomatyzować lub poprawić dzięki sztucznej inteligencji?”

Wymagania

  • Nie jest wymagana wcześniejsza wiedza z zakresu sztucznej inteligencji lub programowania

Grupa docelowa

  • Pracownicy z działów administracyjnych, sprzedaży, finansów, marketingu, HR i innych
  • Menadżerowie i liderzy zespołów zainteresowani wprowadzaniem sztucznej inteligencji
  • Pracownicy wsparcia i biura
 10 godzin

Liczba uczestników


cena netto za uczestnika

Propozycje terminów

Powiązane Kategorie